Плюсы и минусы семейного партнерства с ограниченной ответственностью

Согласно исследованию 2011 года, в Соединенных Штатах действуют более 5, 5 миллионов семейных предприятий. Если двое или более членов семьи хотят вести семейный бизнес, они могут образовать товарищество с ограниченной ответственностью. Бизнес-структура ТОО аналогична полному товариществу с такими же организационными структурами налогообложения и управления. Есть несколько преимуществ ведения семейного бизнеса LLP, но есть и некоторые недостатки.

Прибыли и убытки

LLP облагается налогом как полное товарищество с методом сквозного налогообложения. Это означает, что все прибыли и убытки передаются партнерам, которые сообщают свои суммы в своих индивидуальных налоговых декларациях. Доля каждого партнера в прибылях и убытках, как правило, определяется долями его собственности. Например, если члену семьи принадлежит 50 процентов компании, он получит 50 процентов прибылей и убытков. Однако партнеры могут договориться о распределении разных процентов прибыли от убытков, которые отвечают наилучшим интересам компании. Например, более высокая прибыль может быть предоставлена ​​тем, кто несет наибольшую ответственность в ТОО.

Защита с ограниченной ответственностью

Каждому партнеру в семье предоставляется защита ограниченной ответственности от деловых обязательств. Если LLP обанкротится или третьи лица возбудят судебные иски против бизнеса, партнеры не несут личной ответственности за возмещение убытков или возмещение убытков кредиторам. Также каждый партнер не несет ответственности за действия других партнеров. Однако защита с ограниченной ответственностью не защищает партнеров от их собственных противоправных действий.

Каждый платит налоги на самозанятость

Одним из недостатков семейного LLP является то, что все партнеры должны платить налоги на заработную плату с их доходов, потому что все считаются работниками бизнеса, даже если они играют небольшую или не играют активной роли в бизнесе. Это включает налоги на самозанятость, которые объединяют налоги на социальное обеспечение и медицинскую помощь. По состоянию на 2013 год налоги на самозанятость составляют 15, 3 процента от налогооблагаемых доходов партнеров. Однако Служба внутренних доходов позволяет партнерам вычитать половину своих налогов на самозанятость из своих налоговых деклараций.

Поддержание семейного бизнеса в живых

Еще один недостаток управления LLP заключается в том, что если один из членов семьи покидает бизнес, компания должна распасться. Этого можно избежать, создав соглашение о партнерстве. Партнерское соглашение является добровольным документом, который служит руководством к тому, как следует вести партнерство. Соглашение о партнерстве предусматривает порядок делегирования прав голоса и распределения прибылей и убытков, а также роли и обязанности каждого партнера. Партнерство может также включать в себя то, как интересы партнера могут быть выкуплены и заменены в случае ухода члена семьи из бизнеса.

Соображения

Не каждый семейный бизнес может работать в качестве ТОО. Некоторые штаты ограничивают формирование LLP определенными видами работ. В Калифорнии, например, LLP ограничен профессионалами, такими как архитекторы, бухгалтеры и юристы. Если семейный бизнес не может работать в качестве LLP, существуют другие доступные варианты. Один формирует товарищество с ограниченной ответственностью. В LP партнеры, которые играют активную роль в бизнесе, называются генеральными партнерами, а партнеры, которым нужны тихие роли, называются партнерами с ограниченными возможностями. В обмен на отсутствие активных ролей партнеры с ограниченной ответственностью не должны платить налоги на самозанятость, как генеральные партнеры, потому что они не считаются работниками. Недостатком этого партнерства является то, что генеральные партнеры отказываются от защиты ответственности. Преимущество LP заключается в том, что вы можете создать его в любой юрисдикции.